台積電年中獎龍頭　總額500億員工酬勞制霸

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台北市 / 黃敏惠 方起年 報導

2024年過了一半，有的企業開始發「年中」獎金，感謝回饋員工的努力付出。根據平面媒體統計，上市櫃公司今年將發10億元以上年中獎金，一共有18家。其中電子科技業就占了15家，台積電更是唯一發超過百億元以上的企業，平均員工一人可領約75萬元，傳產業中揚眉吐氣就是汽車業和航空業。像是長榮航空預計發出11.3億元年中獎金，平均一人可領10萬元左右，亮眼的酬勞獎金，也成了企業徵才的利器！

算一算！去年到現在，你有多少鈔票都變成了機票，讓航空業賺了好大一票，熬過疫情的憋屈，航空業吐了好大一口悶氣，長榮航空將發11.3億元年中獎金，多於聯發科華碩，以員工數約1.04萬人計，每人平均可領約10.86萬元。

另外汽車業中的龍頭，和泰汽車將發2.36億元年中獎金，以員工約563人計算，平均每人可領約超過41萬元，科技業的員工汗沒有白流，就算早班晚班大夜班這活沒有白累。

根據統計上市櫃公司，今年將發10億元以上年中獎金共18家，科技電子業占15家，台積電更是在年中獎金奪冠，員工酬勞總額超過500億元，唯一發放百億年中獎金的企業，台灣員工數約6.7萬人計，每人平均可領約75萬元，獎金拿的最厚最大包，年中來這一麼大波分紅，會不會讓人想要離職轉頭衝？

人力銀行業者楊宗斌說：「今年畢竟有缺工狀況出現，因此外銷導向科技業製造業，或是內需服務業業務型工作，都會積極祭出年中分紅或是績效獎金，來留才或是搶才。」人力銀行業者分析，企業把員工的分紅獎金召告天下，主要避免人才外流，也對外發出求賢令，希望重賞之下會有勇夫。

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