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台積電赴美工程師淪次等工?薪資.緩衝假不同

民視影音
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2 個月前
民視新聞/王嘉琳 張庭翔 台北報導
台積電美國亞利桑那州廠吸引國內大批員工爭取外派、首批500人,但海外計畫持續變,引發員工不滿!即將外派的台積電員工眷屬接受民視新聞獨家訪問,台積電身為國際企業,配套措施卻不盡周延,外派期程一改再改;雖然依公司規定外派規定可領兩倍薪水,但公司已經提前預告,到了當地台籍員工必須比照台灣,週日到週四輪夜班下午一點上班到凌晨,而且必須要加班,但加班津貼還是問號,工廠甚至辦加班比賽,前幾名可以領獎金,台積電員工調侃「下班後到當地麥當勞打工,搞不好比在台積電加班好賺。」





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  • 風中的細雨
    就像是到了當地台籍員工必須比照台灣,週日到週四輪夜班下午一點上班到凌晨,在美國人的認為,那是很難達到的,所以才叫台灣人過去,而且給兩倍的薪水。若是美國人都願意的話,那就根本没台灣人過去的機會了。
  • 風中的細雨
    若是有事先就說明了,那就没有次不次等的問題了。因為當地的員工,必定有外派人員無法取代的原因,公司才會給他們那些的待遇的。
  • 呂
    用屁股想也知道,你試傭工
  • 哈拉哈拉
    美國人比你大是必然~~~不然哩
  • B
    Bruce
    台商不凹死台灣奴工哪行呢~
  • T
    T
    沒辦法 外派的又不是美國人 這就和越南外派台灣的勞工在抱怨為什麼薪水不能和台灣人一樣
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